Seit dem 01.07.2023 hängt der Beitragssatz zur sozialen Pflegeversicherung von der Anzahl der Kinder ab. Noch bis zum 30.06.2025 gilt dafür ein vereinfachtes Nachweisverfahren: Arbeitnehmer müssen zur Berücksichtigung des Beitragsabschlags die Angaben nur formlos an Arbeitgeber bzw. Pflegekassen…

Am 7. Mai 2025 startet der Kickoff in die nächste Workshopreihe des "Gesunde Unternehmen Gruppenkonzept" mit dem iGMS-Institut. Das Ziel: Tragfähiges betriebliches Gesundheitsmanagement etablieren, bestehende Ansätze professionalisieren und ausbauen.

Sie möchten sich bei Ihren Arbeitnehmern für die herausragende Arbeit im letzten Jahr mit einer Sonderzahlung bedanken? Wird diese Einmal- oder Sonderzahlung im ersten Quartal des neuen Jahres ausgezahlt, ist ggf. die sogenannte Märzklausel zu beachten.

Aus der Einmalzahlung sind Beiträge zur…

Dauerhafte Über- oder Unterforderung, fehlende soziale Unterstützung oder ein belastendes Arbeitsumfeld – all das kann die psychische Gesundheit von Beschäftigten beeinträchtigen. Im Rahmen der Gefährdungsbeurteilung sind Unternehmen gesetzlich verpflichtet, solche Risiken zu erfassen und geeignete…

Die Künstlersozialkasse (KSK) sorgt mit der Durchführung des Künstlersozialversicherungsgesetzes (KSVG) dafür, dass selbständige Künstler und Publizisten einen ähnlichen Schutz in der gesetzlichen Sozialversicherung genießen wie Arbeitnehmer. Problematisch ist, dass viele Arbeitgeber oder…

Per 01.01.2025 gelten neue Werte für die Mindestvergütung der Auszubildenden. Diese greifen, wenn eine Berufsausbildung im Jahr 2025 begonnen wird. Details dazu erläutert das Bundesinstitut für Berufsbildung in einer Pressemitteilung.

Für Auszubildende in dualen Ausbildungsberufen nach dem…

Alle Jahre wieder werden die Grenzwerte in der Sozialversicherung angepasst. Nachfolgend ein Überblick über die Rechengrößen 2025. Zu beachten hierbei: Ab dem kommenden Jahr gelten bundeseinheitliche Beitragsbemessungsgrenzen und Bezugsgrößen in allen Sozialversicherungszweigen.

Beitragsbemessungsg…

Eine Jahresmeldung ist für jeden am 31.12. eines Jahres versicherungspflichtig Beschäftigten mit der ersten folgenden Lohn- und Gehaltsabrechnung, spätestens jedoch bis zum 15.02. des folgenden Jahres zu erstatten. Der späteste Abgabetermin für das Kalenderjahr 2024 ist jedoch der 17.02.2025…